Bonne année 2024!

L’équipe de l’IFMAN Co vous souhaite une belle année 2024.
Tags: Agressivité gérer les conflits entre enfants
L’équipe de l’IFMAN Co vous souhaite une belle année 2024.
Tags: Agressivité gérer les conflits entre enfants
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autour de cette thématique :
Cette nouvelle formation proposée par l’IFMAN Co, vise à donner les outils nécessaires au développement de la coopération au sein d’un groupe, collectif, équipe.
Au sein d’une équipe ou avec les personnes accueillies, la manière de communiquer a une incidence sur l’évolution des inévitables désaccords. Comment communiquer pour s’acheminer vers des relations plus satisfaisantes ? À partir du verbal et du non-verbal, il s’agira de développer les capacités d’écoute, d’empathie et d’affirmation de soi.
Au sein d’une équipe ou avec les personnes accueillies, la manière de communiquer a une incidence sur l’évolution des inévitables désaccords. Comment communiquer pour s’acheminer vers des relations plus satisfaisantes ? À partir du verbal et du non-verbal, il s’agira de développer les capacités d’écoute, d’empathie et d’affirmation de soi.
Accompagner une personne en difficulté n’est jamais simple. D’une part, ses problématiques, ses conditions de vie, sa souffrance ne nous laissent pas indifférents, et ce d’autant plus dans un contexte de réalité qui impose ses limites. Comment ne pas se laisser déstabiliser par des situations qui nous touchent en tant qu’être humain ?
Pour les professionnels en situation d’accueil ou en relation avec du public, une formation de deux jours pour acquérir des repères dans la mise en œuvre d’une communication constructive avec les usagers.
La ville de Marseille s'est lancée dans un projet d'information autour des traumas. L'objectif est de s'adresser aux causes de la violence plutot qu'à ces effets pour la diminuer. La même expérience menée à Philadelphie a eu des résultats plus que positifs.
L'IFMAN Co a formé 12 nouveaux formateurs. La formation composée de 5 sessions de 4 jours, a débuté en septembre 2022 pour se terminer en juin 2023.
L'IFMAN Co est intervenu dans l'IUT Bordeaux Montaigne pour une formation "Pratiques professionnelles du coordinateur : comprendre et favoriser la coopération" intégré à la chaire UNESCO Intervention Sociale Non Violente.
Afin d'affiner la pratique de la régulation à l'IFMAN Co, plusieurs formateurices se sont retrouvés début septembre pendant deux journées. Enrichi des compétences de chacun ce travail a permis de clarifier le positionnement de l'IFMAN Co.
Hervé OTT nous a quitté le 11 octobre dernier. L'équipe de l'IFMAN Co tient à lui rendre hommage, lui, qui a contribué activement à la construction d'un monde non-violent
Le séminaire de l'IFMAN Co a été l'occasion pour l'ensemble de ses membres et salariés de se retrouver. Les formateur.rice.s ont pu travailler les contenus des formations dans un premier temps. Dans un deuxième temps, en présence des bénévoles, les cercles de gouvernance ont été renouvelés.
Webinaire - Acquérir des compétences pour contribuer au développement de compétences relationnelles et émotionnelles d’enfants, adolescents ou adultes et prévenir et désamorcer les situations conflictuelles.
Selon l’enquête menée en novembre 2023 au sein de l’Éducation nationale, 52 % des écoliers, 30 % des collégiens et 25 % des lycéens auraient subi au moins une atteinte, et 4 à 6 % d’entre eux seraient en situation de harcèlement, c’est-à-dire d’atteintes répétées. L'IFMAN Co fait part de son analyse.
Violence entre enfants, que faire et comment réagir? Le magazine Sciences Humaines a proposé un numéro spécial sur cette thématique en septembre dernier pour explorer cette thématique plus que d’actualité.
L’IFMAN Co propose une nouvelle formule : l’atelier en ligne. Ce premier atelier, à destination des responsables d’équipe, traite de la question du feedback
L’IFMAN Co est intervenu dans l’IUT Bordeaux Montaigne pour une formation « Pratiques professionnelles du coordinateur : comprendre et favoriser la coopération » intégré à la chaire UNESCO Intervention Sociale Non Violente.
Christophe, formateur, partage la posture du formateur telle qu’elle est conçue à l’IFMAN Co
Le FDVA permet aux associations de financer des formations pour leurs bénévoles. Les formations de l’IFMAN Co sont régulièrement financées par ce dispositif.
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